Vragen rondom de avondklok

Hoe kom je aan de noodzakelijke werkgeversverklaring? Voor iedereen geldt: reis tussen 21.00 uur en 04.30 uur alleen met de twee benodigde verklaringen. De eerste is de werkgeversverklaring: de werkgever vult deze eenmalig per werknemer in en deze kan voor de gehele avondklok-periode gelden. Alleen het dragen van bijvoorbeeld werkkleding is niet voldoende. De tweede verklaring ‘Eigen…

Avondklok vanaf zaterdag 23 januari 2021 (22-1-2021)

In heel Nederland geldt vanaf zaterdag 23 januari 2021 een avondklok tussen 21.00 uur en 04.30 uur. De avondklok duurt tot en met woensdagnacht 10 februari a.s. Gedurende deze periode mag je niet zonder geldige reden buiten zijn. Doe je dat wel, dan riskeer je een boete van 95 euro. Uitzonderingen Je mag wel op…

Geen loon voor mondkapweigeraar (22-1-2021)

Een banketbakkerij uit Bilthoven mag betaling van het loon opschorten van een bezorger die weigert een mondkapje te dragen. De werknemer mag pas weer aan het werkt op het moment dat hij het mondkapje wel draagt. Tot die tijd hoeft zijn werkgever hem niet te betalen. Dit heeft de rechtbank Midden-Nederland beslist in een kort…

Update Evenementen (21-1-2021)

Nadat de maatregelen weer versoepeld zijn, zal er voor de evenementensector een verhoogd risico blijven op annulering dat zij niet volledig zelf kunnen dragen. Het kabinet wil de sector ondersteunen in een oplossing hiervoor, aangezien dit perspectief biedt voor specifieke groepen en voor de samenleving als geheel. Er wordt een garantieregeling uitgewerkt zodat evenementen georganiseerd…

Update Time-out arrangement (TOA) (21-1-2021)

Er komt een kredietfaciliteit voor ondernemers die gebruik willen maken van de Wet homologatie onderhands akkoord (WHOA), als onderdeel van het Time Out Arrangement (TOA). De combinatie van krediet en WHOA moet bedrijven in staat stellen om een doorstart te maken zodra de situatie beter is, zodat er banen behouden blijven. Het kabinet zal samen…

Update Vaste reiskostenvergoeding, werkkostenregeling en thuiswerken (21-1-2021)

De maatregel voor de onbelaste vaste reiskostenvergoeding wordt verlengt tot 1 april 2021. Dit betekent dat tot 1 april 2021 je als werkgever de bestaande vaste reiskostenvergoedingen nog onbelast kunt vergoeden ook al worden deze reiskosten als gevolg van het thuiswerken niet meer (volledig) gemaakt. Voorwaarde is dat het vaste vergoedingen betreft die je al…

Update Versoepeling urencriterium zzp’ers (21-1-2021)

Als je gedwongen gesloten bent bestaat de kHet urencriterium geldt als voorwaarde voor sommige ondernemersfaciliteiten, zoals zelfstandigenaftrek. ans dat je niet aan het ‘urencriterium’ kunt voldoen om 1.225 uren per kalenderjaar te besteden aan je onderneming, waardoor je recht op fiscale aftrek zou kunnen verliezen. Het kabinet heeft voor het jaar 2020 een versoepeling van het…

Persconferentie Mark Rutte en Hugo de Jonge (20-1-2020)

Avondklok Tijdens de persconferentie hebben Mark Rutte en Hugo de Jonge aangekondigd dat zij de avondklok willen invoeren. Hiervoor moeten zij morgenmiddag wel de steun van de Tweede Kamer krijgen. Onduidelijk is nog wanneer de avondklok ingaat; vermoedelijk zal dat zaterdagavond of zondagavond zijn. De avondklok eindigt in principe op 10 februari om 04.30 uur.…

Basisscholen en kinderopvang gaan niet eerder open (17-1-2020)

De basisscholen en de kinderopvanglocaties blijven dicht tot 8 februari a.s., behalve voor de noodopvang. Dit om besmettingen te voorkomen en de verspreiding van nieuwe varianten. Het primair onderwijs (waaronder het speciaal onderwijs) en de kinderopvang blijven wel open voor de noodopvang van kinderen van ouders met een cruciaal beroep en voor kinderen in een…